为深入贯彻落实国家“健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系”的重大战略部署，面向积极应对人口老龄化、促进共同富裕等重大战略需求，科学谋划学科未来发展蓝图，2025年9月30日，公共管理学院召开社会保障学科“十五五”发展规划编制座谈会。刘德海院长、社会保障研究中心主任刘晓梅教授，社会保障系前主任赵秋成教授、副主任刘宁宁副教授，劳动教育课程组组长刘艳茹副教授等相关学科负责人及教师代表出席会议，社会保障系主任李佳教授等线上参加研讨。

会议首先对“十四五”期间社会保障学科建设成效进行了系统总结。“十四五”期间，学科在方向凝练、科研创新、人才培养与社会服务等方面取得显著进展：学科方向聚焦社会保障政策、养老与医疗保障、劳动就业与社会治理等重点领域，初步形成财经特色和东北地域特色鲜明的学科方向。科研方面承担国家社科基金重点、面上和青年课题，教育部人文社科及省部级专项课题20余项，在Technological Forecasting and Social Change、《人民日报（理论版）》《光明日报（理论版）》《管理世界》《社会保障研究》《社会保障评论》等高水平期刊发表论文60余篇，出版《社会保障学》等专著与教材多部。团队建设方面引进一批毕业于新西兰奥克拉大学、西南财经大学等海内外高校的优秀博士，形成以中青年为骨干、结构合理的师资梯队，多名教师入选省级人才计划，与辽宁省民政厅、大连市民政局多个地方政府、人社部门建立常态化合作机制。社会服务方面参与多项地方社会保障“十四五”规划编制、政策评估与制度改革咨询，助力辽宁乃至东北地区民生保障体系完善。

在总结经验的基础上，会议聚焦“十五五”时期的发展任务，结合我国人口老龄化现实背景、经济社会发展需要以及学校财经特色，凝练出五个重点方向：

一是社会保障政策与制度优化方向。依托学院教师在社会保障理论、公共政策评估等领域的研究基础，重点开展社会保障体系整合、制度可持续性、再分配效应与区域差异治理等议题，着力构建符合中国发展实际的社保政策分析框架，为国家社保制度改革提供理论支撑与政策建议。

二是社会保险与基金治理方向。结合财经高校特色，聚焦养老、医疗、失业等社会保险项目的筹资机制、待遇调整与基金可持续运营，深入研究社保基金投资运营、风险管控与长期精算平衡，推动构建“政策—财务—治理”协同的社保基金管理制度体系。

三是养老服务与老龄治理方向。针对东北地区老龄化严峻的现实挑战，围绕积极应对人口老龄化国家战略，整合学院在长期照护、社区养老、医养结合等方向的研究积累，重点发展养老服务体系建设、老龄人力资源开发、智慧康养等特色领域，强化学科在老龄社会治理中的决策支持能力。

四是劳动就业与民生保障方向。融合劳动经济学与社会保障政策视角，聚焦就业质量、收入分配、新就业形态劳动者保障、乡村振兴中的民生服务等议题，推动构建覆盖全民、贯穿全程的就业与民生保障政策体系，服务共同富裕目标。

五是数字技术应全面赋能社会保障学科发展。充分发挥学院青年教师多学科研究范式的技术优势，推动“社保数字化转型”、“大数据与精算评估”、“智慧养老与服务创新”等交叉议题的深入探索。

其次，学院抓紧研究并制定社会保障学科的核心及重要期刊目录，进一步配套建立并实施相应的科研成果奖励制度，以此持续推动社会保障学科产出一批高质量成果，不断强化学科的学术影响力和业界标识度。

再次，学科梯队建设是支撑学科可持续发展的核心基石。“十五五”期间继续支持青年教师对接学科重点方向开展研究，鼓励其参与跨学科合作与基层调研，提升科研实践能力。同时，优化现有梯队结构，进一步加大力度引进海内外优秀青年人才，为学科发展注入持续动力。

最后，学科发展强化学科社会影响力与服务效能，明确社会保障学科的社会服务定位。在服务政府层面，加强与相关部门的常态化合作，并开展专项研究，为政府决策提供科学依据；在服务社会层面，推动学科研究成果向实践转化，切实将学科优势转化为解决民生问题、赋能社会发展的实际成效，彰显社会保障学科的“民生属性”与“社会价值”。

面对数智化转型的时代机遇与国家积极应对人口老龄化的重大战略需求，东北财经大学社会保障学科将坚持以服务国家战略为导向，以强化民生治理为根本，通过“十五五”规划的编制与实施，系统布局学科发展方向，巩固在社会保障政策、养老金融、基金治理等领域的现有优势，进一步拓展“数字社保”“智慧康养”等新兴交叉领域，走出一条扎根中国大地、彰显东财特色、契合时代需要的社会保障学科发展道路。下一步，学院将以规划编制为抓手，通过多轮征求意见、专家论证等方式完善规划内容，充分凝聚全体教师的智慧与力量，持续提升学科建设水平和社会服务能力，为构建中国自主的社会保障知识体系、服务国家和区域发展战略贡献更大力量。

撰稿：张磊   初审：郭劲光   复审：刘德海   终审：于文艳