2023年1月17日，东北财经大学公共管理学院发布《2022年度发展报告》。2022年是落实学校“十四五”发展规划的关键之年，也是东北财经大学建校七十周年。在学校领导、各职能部门和兄弟单位的支持下，全院师生围绕着大学的核心使命，全面推进公共管理学的知识创造（科学研究）、知识传播（人才培养）、知识交流（国际交流）和知识应用（社会服务），取得了令人瞩目的成绩。该报告根据继承性和发展性相结合的原则，从行政与组织机构、党建工作、学科建设、教学工作、师资队伍建设、科研工作、学术交流与合作、国际交流与合作、本科生学生工作、学术型研究生学生工作、公共管理硕士（MPA）教育和社会培训工作、资产与资源管理、财务与经费使用情况和校友工作多个维度，对2022年度学院的发展情况进行了系统梳理与总结。

学科布局结构进一步优化。聚焦推动东北全面振兴、保障民生福祉、建设数字政府、维护国家安全等重大需求，学院新增了城市与区域管理、应急管理二级学科方向，初步形成了社会 保障、行政管理、城市与区域管理、应急管理四个核心学科/专业相互支撑的发展格局。

2022年我院获批8门辽宁省一流本科课程，加强劳动教育成为我校立德树人、五育并举的重大战略举措之一。

聚焦国家重大战略需求和世界科技前沿，“顶天立地”精品科研成果不断涌现。刘晓梅教授等在《管理世界》发表理论文章《党的十八大以来我国社会保障事业的成就与经验》；靳继东教授等在《中国社会科学》发表理论文章《从财政视角看中国式现代化道路》；赵宁博士等研究成果《重大突发事件地方灾情报送与上级信息核查的多阶段信号博弈模型》被《管理科学学报》录用；骆娜博士聚焦低碳城市等重大现实问题的研究成果发表在IJPR等国际权威期刊；围绕着重大传染病疫情防控、乡村振兴、区域协调发展等重大问题，获批四项国家两大基金和教育部课题。

聚焦东北振兴等国家战略，建言献策地方经济发展。赵建国教授在《经济日报》发表理论文章《助力个人养老金“落地开花”》。胡世前教授执笔的有关“双碳”目标下加强新能源汽车电池管理、弘扬汉服文化提振中华民族的文化自信、稳定农资价格切实保障国家粮食安全等相关议题的参政议政成果被全国政协采用，为相关部门提供了决策依据和思路参考。

积极举办一系列高质量的学科专业建设论坛和学术会议，积极推动学术交流与合作。积极筹备并成功举办了2022年度社会保障学科/专业建设论坛、2022年度行政管理学科/专业建设论坛、2022年度城市与区域管理学科建设论坛、2022年度应急管理学科建设论坛，2022年高校管理学院院长论坛暨中国“双法”研究会高等教育管理学术年会，2022年东北地区高校党校公共管理学术网络联盟论坛等高端会议，积极参与公共管理学界的学术交流与合作。

加速推进国际化进程，国际化科研型公共管理学院建设取得新突破。学院主办了2022年POMS中国暑期学校，邀请了国际管理学大师面对面为近300名海内外学子授课；承办了中日四校发展联盟论坛；聚焦“数字经济与数字治理”获批2023年国家留学基金委国际合作项目，开辟了制度化国际交流的平台和渠道。

加大师资引进工作力度。学院将师资引进工作提升到决定事业成败的战略高度，成功地引进了来自新西兰奥克兰大学、中国科学技术大学、大连理工大学、大连海事大学等海内外名校六位青年博士加盟东财公管大家庭。

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。学院将进一步加强党建和班子建设，充分发挥党员干部的战斗堡垒作用，推动以高质量党建引领一流学科建设高质量发展。把握机遇，进一步推进公共管理学科和专业布局的优化调整，在做强做大社会保障和行政管理的基础上，加快申办城市管理和应急管科本科新专业，积极探索劳动教育的“东财经验”。加大数智赋能新公管的改造升级，从师资队伍、课程结构、实习实践和招生就业等全流程和大系统角度，提高公共管理毕业生的市场和社会认可度。加大高水平师资人才引进上力度，尽快形成东北地区“公管人才洼地”效应。加强培育学科重大标志性成果，着重培育自由、宽松、宁静的学术氛围，倡导五湖四海、兼容并蓄，在一大批新起之秀的学术高原上，培育青年一代学术领军人才。

《报告》由学院党政领导班子撰写主管/分管的年度工作总结，相关行政人员收集年度基础资料和数据。通过总结优异的教学业绩弘扬学院教师立德树人培育公共管理时代精英的办学宗旨，展示卓越的科研成绩彰显学院师生聚焦科技前沿服务国家需求的奋斗精神，激励全院师生以更加饱满的精神、更加昂扬的姿态，踔厉奋发、勇毅前行，在新的一年里谱写学院奋进发展的新篇章。

                                                        审核：刘德海、高峰